M&Aを通じて社会に貢献／未経験から成長！圧倒的な成長環境で新たなスタートを
M&Aロイヤルアドバイザリー株式会社は、2021年に大手M&A仲介会社から独立した精鋭メンバーにより設立された、M&A仲介に特化した成長企業です。
最もお客様に集中できる環境
業界トップの部長による徹底した教育
給与
年収 420万円 〜
勤務地
日本橋 日比谷線 小伝馬町駅 徒歩1分
大阪 谷町線 東梅田駅 徒歩1分
◼︎業務内容
M&Aコンサルタントとして、以下の仕事を担っていただきます。
- M&A案件の開拓、企業訪問・提案・条件交渉
- 対象企業の企業評価・分析・考察
- デューデリジェンス、ドキュメンテーションのサポート
- 秘密保持契約及びアドバイザリー契約の締結
- マッチング、トップ面談の調整
- クロージングに向けた各種対応
◼︎給与
- 年収 4,200,000 円〜
未経験者：年収420万円＋インセンティブ
経験者：応相談＋インセンティブ
| 平均年収 | 約2,400万円 (入社2年目以降M&Aコンサル) |
| 新卒初年度想定年収 | 400万円～1,000万円以上 (インセンティブ上限なし) |
- インセンティブ
・上限なし
・実力次第で早期に高収入◎
◼︎応募資格
| 歓迎条件 | M&A仲介業務のご経験をお持ちの方 |
※営業0でも活躍しているメンバーもおります
◼︎選考フロー
※適性検査：あり
書類選考
履歴書・職務経歴書
一次面接
最終面接
内定
◼︎教育体制
M&Aロイヤルアドバイザリーでは、新卒・未経験者でもトップコンサルタントを目指せる教育環境を提供しています。
- 社内セミナー、ロールプレイング、外部講師の講演を頻繁に実施
- トップコンサルタントによるOJT（完全同行）
- 教育体制は常にアップデート
- 未経験でも安心して挑戦できる環境
◼︎求める人材
- 誠実で公明正大な人物
- M&A仲介は経営者とその家族に深く関わる仕事であり、信頼が最も重要
- 「誠実さ」「高いモチベーション」「論理的思考」が必須条件
- 組織作りに積極的に関与できる人
- 営業力だけでなく、組織の仕組みづくりに関心を持ち、積極的に関わる姿勢が求められる
- 高い論理的思考力とコミュニケーション能力
- 経営者との交渉では、論理的な説明が必要不可欠
- 社内メンバーやクライアントに対しても明確に説明できる能力が重要
- 課題解決能力とリーダーシップ
- 経営者の悩みに真摯に向き合い、適切な解決策を導ける能力
- 主体的に動けるリーダーシップが必要
- 営業経験者は歓迎、未経験者も挑戦可能
- 未経験者でも教育制度が整っており、「未経験からトップコンサルタントに」の環境を提供
- 学習意欲と成長意欲があれば活躍可能
◼︎求人情報
| 職種 / 募集ポジション | M＆Aコンサルタント |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 期間の定めなし 試用期間 有/6ヵ月 |
| 給与 | 年収 4,200,000 円 – 未経験者：420万円 + インセンティブ 経験者：応相談 + インセンティブ |
| 勤務地 | ◼︎東京都中央区日本橋小伝馬町1-5 PMO日本橋江戸通4階 ◼︎大阪府大阪市北区梅田1-11-4 大阪駅前第4ビル18階 2-2号室 |
| 勤務時間 | 8:30~17:30（所定労働時間8時間） 休憩：60分 備考：固定残業代の相当時間：45.0時間/月 |
| 休日 | 年間休日：120日（完全週休2日制／土日祝） 年末年始：6日間 有給休暇：10～20日 その他：慶弔休暇・特別休暇 |
| 福利厚生 | 通勤手当（会社規定に基づき支給） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 社員表彰制度 |
| 加入保険 | 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） |
◼︎メディア情報
◆M&Aロイヤルアドバイザリー 公式YouTube↗︎
◆M＆A業界の仕事内容や人気理由を社長が解説↗︎
◆【M&Aに潜む光と影】これからのM&Aのあり方↗︎
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