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【25卒向け】株式会社NEWOLDCAPITAL-求人情報-

<株式会社NEWOLDCAPITALのとは>

M&A事業を基軸に経営人材紹介事業、M&A教育研修事業を展開しております。

~M&Aアドバイザリー事業~
 当社独自の戦略的M&Aプロセスを構築し、M&A仲介、ファイナンシャルアドバイザー業務や、数年後にM&AでのEXITを検討している経営者向けに、企業価値向上の成長支援をするVALUE UP Programを提供しております

~経営人材紹介事業(agent事業)~
 これまでの豊富なM&A実行経験から、譲渡企業と譲受企業双方の経営人材求人ニーズに対応し、M&Aによって生まれる経営幹部ポジションの紹介を行っております

~M&A教育研修事業(ABLE事業)~
 当社メンバーによる300件以上の成約実績をもとに、現場で大切なM&Aノウハウを提供し、M&Aの専門的な情報や辞書サービスを提供しております

<こんな学生におすすめ>

  1. M&A仲介に挑戦してみたい学生
  2. 実際のM&A業務について詳しく知りたい学生や擬似体験をしてみたい学生
  3. ベンチャーの雰囲気を知りたい学生
  4. ビジネスについて考えるのが好きな学生
  5. 自分で物事を考えたり課題を解決したりすることが好きな学生

<求人情報>

募集職種M&Aアドバイザリー
業務内容・オリジネーション
譲渡側、譲受側のソーシング、提案、交渉

・エグゼキューション
譲渡企業の株価評価・分析
企業概要書作成、株価算定書作成
TOP面談対応
デューデリジェンスサポート
最終契約書作成サポート
クロージング対応
勤務地東京都・福岡県・大阪府
給与・賞与1年目の想定平均年収 360万円
固定給(年俸制)+ インセンティブ
固定給については、前職の給与・実績等を考慮した上で当社規定に基づき決定いたします。
※インセンティブについては上限の無い支給です。
※固定残業代45時間分を含みます。
昇級 / 昇格 (年1回・1月)
休日・休暇完全週休2日制(土・日)、祝日
年末年始休暇 12/30~1/4
年次有給休暇 (法定通り)
夏季休暇 7〜8月の間で2日
※上記に加え年次有給休暇取得を推奨
慶弔休暇、産休・育児休暇、ペットの忌引休暇など
半日有給休暇取得可能

<企業情報>

企業名株式会社NEWOLDCAPITAL
代表者栗原 弘行
所在地東京都渋谷区渋谷2丁目11番5号 クロスオフィス渋谷メディオ
概要設立:2022年6月10日
資本金:3億円(資本準備金含む)
従業員:38名
企業URLhttps://recruit.newold.co.jp/

<選考フロー>

会社説明会参加
 ↓
書類選考(履歴書/志望動機記載)
 ↓
1次面接
 ↓ (課題提出)
最終面接

<25卒説明会>

2月15日(木)14:00~15:00

2月20日(火)10:00~11:00

3月8日(金)14:00~15:00 (WEB会社説明会)

3月19日(火)10:00~12:00 (会社説明会+一次面接)

開催場所:弊社オフィス(参加人数によって場所が変更になる場合がございます。)

内容:会社説明会を行った後、一次面接(グループ面接を想定)を実施いたします。

※対面での開催となります。

※事前に履歴書・自己PRシートの提出が必要となります。

<教育の強み>

①M&A未経験者が3ヶ月で”独り立ちできる”独自のプログラムを構築

NEWOLD CAPITALのメンバーは、これまで多くのM&A未経験者の教育に注力してきました。
その経験から、当社独自の教育プログラム=ABLEプログラムを構築し、M&A未経験者が3ヶ月で独り立ちできる仕組みを構築しています。

②個別の経験・スキル・モチベーションに応じて徹底支援する体制

当社では、従業員を「資本」と捉え、中長期的に成功する人材育成の体制を大切にしています。
M&Aのスキルはもちろんのこと、個人の成長にフォーカスした制度を取り入れています。

③実績のみに捉われないM&Aスキル評価と360°評価を構築

NEWOLD CAPITALの評価制度は、業界では珍しく実績評価だけでなく、「実績評価・360°評価・M&Aスキル評価」を独自で構築し運用しています。

<株式会社NEWOLDCAPITALへの応募はキャリアラダーに相談を>

株式会社NEWOLDCAPITALへの応募を考えている方は是非弊社にご相談ください。

弊社M&A業界に特化した転職エージェントです。

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どんな相談でも完全無料ですので、お気軽にお問い合わせください